荣成文化旅游集团有限公司招聘公告

招聘公告
一、招聘原则
1.面向社会、公开招聘。
2.公平竞争、择优录取。
二、应聘条件
5. 无犯罪记录。
(二)具体要求
(二)不得报名情形
三、应聘岗位
办公室宣传岗1名、市场运营部营销推广岗1名、工程安全部质量管控岗1名。共计3名。
四、报名与资格审查
1.报名时间:2026年10月23日至10月30日。
2.报名地点:荣成市文化路华侨社区4楼荣成市安托人力资源有限公司。
3.咨询电话:0631-7562311。
4.报名方式:采取线上报名方式。应聘人员请下载《应聘人员登记表》,填写完整后以可编辑版电子简历形式,于报名时间内发送至指定邮箱。307210684@qq.com。(文件命名为:荣成文化旅游集团有限公司+姓名)
5.报名材料:经资格初审合格后,需线下提交报名资料,包括:
(1)毕业证原件及复印件1份(2)身份证原件及复印件1份
(3)学信网:(http://www.chsi.com.cn/)“教育部学历证书电子注册备案表”1份
(4)信用等级报告1份
(5)应聘人员登记表1份(签字版原件)
(6)近期1寸免冠照片1张
6.资格审查:报名结束后,安托人力资源公司对所有应聘者的简历和其他材料进行初筛,用人单位进行复审。对通过资格审查的应聘人员,安托公司通过微信或短信通知下一步考试安排;未通过初选人员,不另行通知。
7.对提供虚假材料者,一经查实取消录用资格。
五、笔试与面试
2.面试对象:按照各岗位笔试成绩从高到低以3:1的比例确定面试人选(达不到招聘比例按实际人数确定)。
3.面试时间待定。
六、背景调查
应聘人员需提供无犯罪记录证明,个人信用报告。
七、体检和录用
背景调查合格人员,按招聘计划1:1的比例确定进入体检范围人选(体检费由考生自付),未经招聘单位同意,应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的,视为放弃。对放弃体检或体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。体检合格的人员确定为拟录用人员。
1.人员录用后,按规定双方签订劳动合同,确立劳动关系,相关薪酬待遇按照荣成文化旅游集团有限公司薪酬体系确定,并按照规定缴纳五险一金。
2.拟聘用人员试用期为合同约定,试用期满经考核合格者正式聘用,不合格者予以解聘。
九、说明
请报名人员在应聘期间保持24小时通讯畅通。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
资格审查贯穿整个招聘过程,在应聘过程中如发现提交报名信息和报名材料,凡发现弄虚作假的,随时取消考试资格。
本招聘信息未经允许不得转载,若未经安托公司允许转载或发布,安托公司保留追究的权利。
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